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客戶背景： 33歲，本科計算機科學專業(yè)，碩士商務(wù)管理，10年IT行業(yè)工作經(jīng)驗； 在我司建議下考出雅思5分；1個子女；
移民目的：悠閑的工作、生活、 素質(zhì)教育、養(yǎng)老與貫穿一生的福利；
咨詢過程：Z先生原籍遼寧，在北京工作多年，早年在二環(huán)里買了房產(chǎn)。兒子5歲。移民想法緣于兒子的教育以及夫妻二人職業(yè)發(fā)展的瓶頸。夫妻二人皆為技術(shù)型人才，但由于年齡的緣故，再向管理崗位發(fā)展的過程中，受到了各種限制與障礙；由于曾經(jīng)到美加游玩，喜歡加拿大更為人性化的工作環(huán)境，工作之余能有時間更好的享受生活與陪伴孩子。兒子在西城一所非常不錯的小學就讀，夫妻二人忙于工作的同時，疲于兒子課外機構(gòu)培訓的陪同與輔導。為了全家人更好的學習，工作，生活，Z先生啟動了加拿大移民。
Z先生從事IT職業(yè)，同時具備語言基礎(chǔ)，同時對于地理位置希望暖和且教育資源好的省份，綜合以上，我們迅速給出了BC省雇主擔保-TECH通道項目。
BC EOI打分：
NOC2171 信息系統(tǒng)分析師 A類崗 總分：131分
工作崗位加分：
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匹配雇主：
大溫地區(qū)，成立5年之久，員工人數(shù)25人的IT公司
SWOT分析：
S優(yōu)勢：
■ Z先生高學歷，IT行業(yè)13年的工作經(jīng)驗，相關(guān)的本科學術(shù)背景，由于在外資企業(yè)工作過，具備一定的語言基礎(chǔ)。 綜合打分118分。
■ BC省分公司的優(yōu)勢，我司有豐富的雇主資源。在顧問和海外律師的共同籌劃下，僅用3周不到的時間，就為S先生快速匹配到了雇主，獲得了Job Offer。
■ BC省TECH通道的29個崗位每周都在篩選邀請， 近期邀請分在85分。 遠低于Z先生118分。
W劣勢：
■ Z先生目前沒有雅思分數(shù)，需要盡快考出。 但Z先生有語言基礎(chǔ)，可以近期考出分數(shù)。
O機會：
■ Z先生的工作崗位為BC TECH 29個職業(yè)之一，每周都有篩選的機會，申請人的EOI打分118分，遠遠高于85分的邀請分，入池后很快被邀請申請省提名。
■ BC TECH29個崗位為BC省緊缺及優(yōu)先發(fā)出邀請的崗位，我司把控好合格的雇主， 申請條件滿足，移民局審理速度以及獲批成功率都更有保障。
T風險：
■ Z先生語言成績暫無，有可能考出的分數(shù)不理想。但由于綜合EOI評分高，所以一考分數(shù)低，我們延期等下一次考試的成績。 同時在考試前，會建議Z先生做好摸底考試。
審理流程：
1，2018-9-28，簽約開始準備資料及備考雅思；
2，2018-11-4，考出雅思，并獲得雇主Offer；
3，2018-12-31，遞交EOI申請；
4，2019-01-02，收到遞交申請邀請函；,
5，2019-1-30，遞交省提名申請；
6，2019-2-26，收到省提名信。
省提名獲批涵
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